”陆昭明将显示器递还给那名男子，“所以这一个月的新员工名单，累积着等我下个月一起签。”
“是，陆总。”那男子说着，下意识看了徐子泰一眼。
“这位是庄家少爷，庄宁。”陆昭明于是向他介绍了一下，又对徐子泰说，“这是我们人事部总经理，唐柯。”
“庄少。”唐柯一脸公事公办地朝徐子泰躬了躬身，便不再多嘴，退了出去。
徐子泰状似随意地问：“现在你们总部加分公司，一共有多少员工了？”
“五千多吧。”陆昭明浏览着文件，随口答道。
徐子泰故作吃惊：“短短几年内就扩张得这么快？”
“市场决定一切，”陆昭明抬起头来，解释道，“你们追求高端大气的身份象征和细致入微的客户体验，所以你们一年只需要出产几架全球限量版飞船，就可以解决全体员工的温饱问题。
“但是我们正好相反，我们面向的客户是广大平民消费群体，他们购买飞船的初衷，只是想要一个简单实用的代步工具而已，性能太好的他们不识货，价格太贵的他们也支付不起。
“所以我们想要盈利，必须实现大规模批量化生产，而要使几百条流水线同步无缝不间断运作，光靠机器操作是不够的，还需要人工的灵活协调和问题排查，所以我必须广招员工，才能维持整个公司的正常运转。”
徐子泰露出一脸受教的表情，又问：“员工基数如此庞大，招聘工作如此繁琐，难道陆总你事必亲恭？”
“那倒不一定，”陆昭明道，“毕竟我只有一个脑袋，一天只有二十四小时，我管不了这么多事情。但我管不了，不代表我手下的人管不了，很多时候我只是装模作样地把个关，只要这个关口还在，手底下的人就不敢太乱来。”
“原来如此，陆总真是高明。”徐子泰微笑奉承着，脑中已经默默构思出了一个大胆的行事计划。
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