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美梦时代

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第一六六四章 可笑的目标?第(2/2)页
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隔一个时间段只会放出一部分,这种饥饿营销也是造成人们哄抢的原因之一,因为不抢就没有了,便宜的东西谁不爱?

    正是由于这种种因素的综合在一起,逍遥商城才能一炮而红,才能创造如此震惊业界的销售额。

    如果是换了一个时间段,肯定达不到这样的效果。

    甚至于在2月份春节过后,逍遥商城的销售额就会猛的下降,能保住每天5亿的结果都是谢天谢地,基本上萧奇给逍遥商城估计的也就是3亿左右的销售额。

    现在距离电子商务时代的真正来临,还差一点火候,远远达不到日后京西商城仅凭手机销售一项,就能创造出每天1亿销售额的奇迹来的程度。

    如果逍遥商城积极的扩展自己的销售项目,不仅仅是在电子产品上称雄,还在各种家居日常用品上面多下工夫,那么以后达到每天10亿的目标却也是不难,但要达到日销售额50亿人民币,单凭华国却是无法办到的。

    因为华国的人口固然是比欧洲加上北美洲的总和还多5亿,但经济水准和消费能力却有很大的差距,亚马逊雄霸欧美和日韩等发达国家,都没有做到日销售额50亿人民币,就更不用说逍遥商城了。

    不过,有雄心壮志是好事儿,有努力的目标更是好事儿。

    萧奇自然不会去打击手下,相反的,他想要看看自己培养出来手下,到底能走到哪一步。

    当然,想要发展好一个公司,规章制度的法制力量,肯定要凌驾在人治之上的。

    在仙女公司的内部也是有一套监督的体制,对逍遥商城的各个环节,进行最严格的监督,以避免在经营上面的各种事故。

    比如在用钱的方面,货款的支付是经过总部财务部与逍遥商城的财务部双重审核之后,才会发放出去,每隔半年就有一次来自香港的会计师事务所来查账,一旦有任何一方觉得不对,那么就会立刻展开调查,把蛀虫给揪出来。

    在逍遥商城的货物仓储和运输上面,则是由逍遥物流和逍遥快递那边来负责,这样又存在着一种交叉的监督作用,防止在这些方面滋生fubai。

    甚至于在人员方面,总部也有抽查机制,对于没有能力的、中饱私囊的、团队精神不好的……等等,都会给秦毅宾和总部专职副总提供详尽的资料,让他们来处理。

    正是有了这么多的重重监管,萧奇也才能对逍遥商城的发展放心呐!rs
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