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医道官途

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第七百四十四章【分别谈话】(中)第(2/2)页
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和医疗保险金。部分企业改制中还存在舞弊行为,在买断的具体过程中给国家制造了重重的包袱和困难”这一系列的问题都会影响到社会的安定。”

    宋怀明道:“就知道你们一个个都有说不完的理由”改草开展了这么多年,企业改草是改草的重中之重,国家的政策文件下了不少”可你们是怎么执行的?”

    龚奇伟道:“政策文件是一回事,可在具体的执行过程中还会有很多好实际情况。”

    宋怀明道:“不要跟我强调理由,你们这些干部对国家政策的解读有问题。”

    龚奇伟道:“宋省长,想要成功进行企业改草”扭转工人的观念很重要”我们推行改革,他们认为我们在砸烂他们的铁饭碗,认为政府不管他们了,认为以后的生活、医疗、养老全都得不到保障,为此我们做了很多的工作,可是收到的效果并不明显。”

    宋怀明道:“我不想听这些,我只想看到企业通过改草走上良性发展的道路”工人们的工资能够得到保障,工人的收入能够逐年提高,老百姓的要求不高,他们所期望的只是最基本的生活、医疗、教育、养老,如果连这些都得不到满足”他们又怎么能安安心心的去工作,这个社会又怎么谈得上安定团结?”

    龚奇伟道:“宋省长,我这次过来,就是想向您表个态,我们南锡会走在全省企业改草的前列,希望省领导能够给我们支持。”

    宋怀明道:“什么意思?说明白!”

    龚奇伟道:“企业改草和女人生孩子差不多,想要成功必须经历阵痛”省里一方面让我们加快企业改草步伐”一方面又担心我们的改革会影响到安定团结,担心会在社会上造成不良的影响,如果每件事都要兼顾”我们会变得左右为难,我们会无所适从。”

    宋怀明道:“听你这话的意思是要把所有的责任都推到我们身上了?”

    龚奇伟道:“宋省长,我并非没有认真解读国家政策,最近一段时间,我们南锡的领导班子始终在探讨中小企业改革的问题,国有企业过去的管理模式已经不适合当今时代的发展,想要彻底改变,就要从根上抓起”我们确定了几个最基本的战略方针。一、立足市场,从企业经营实际出发,确立多样化的改草方略,创新企业发展机制;二、以人为本,从维护职工利益出发,推进现代企业制度建设,激发企业发展活力;三、做优做强,从培育优势产业出发,提升企业市场竞争能力”推动企业发展升级。”。
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